4 façons d’orienter votre travail vers le client

ClientAvez-vous déjà entendu parler de « l’orientation client »? C’est ce que les entreprises recherchent de plus en plus : des collaborateurs « orientés client ». Pour être certain d’être un de ceux-là, lisez ceci.

L’orientation client n’est pas l’affaire exclusive des réceptionnistes et conseillers en vente de ce monde. Peu importe le poste que vous occupez dans l’organisation, même si c’est commis comptable ou mécanicien et que vous êtes toujours tranquille dans votre coin, vous gagnerez à appliquer l’orientation client dans votre travail. L’orientation client, qu’est-ce que ça mange en hiver? We assist you a fait le point sur le sujet. Poursuivre la lecture « 4 façons d’orienter votre travail vers le client »

3 avantages à travailler à temps partiel

Temps partielDommage, le poste que l’on vous offre est un emploi à temps partiel seulement! Pour vous aider dans votre décision, voici les avantages d’un travail à temps partiel.

On a tendance à penser que le travail à temps partiel ne comporte que des désavantages : peu payant, horaires difficiles… Pourtant, le temps partiel a également ses bons côtés, surtout si vous êtes en début de carrière. Poursuivre la lecture « 3 avantages à travailler à temps partiel »

Attention, Facebook pourrait vous faire perdre votre emploi

FacebookVous aimez partager tout ce que vous faites et tout ce que vous pensez à vos amis Facebook? Vous devriez parfois vous garder une petite gêne parce que cela pourrait se retourner contre vous. Voici comment…

Vous pensez qu’il n’y a rien de mal à donner votre opinion, à publier vos photos, à partager vos moments de bonheur ou vos élans de colère sur votre page Facebook? C’est vrai, vous avez droit à la liberté d’expression. Sachez cependant que ce que vous publiez pourrait éventuellement être retenu contre vous…

Les écrits restent et se diffusent

Il y a des jours où tout va mal. Et quand la journée s’est mal passée au travail, c’est normal d’avoir envie d’exprimer sa frustration à ses proches. Mais de là à l’exprimer sur les réseaux sociaux sans retenue, il y a une marge.

Il ne faut pas vous leurrer, ce que vous publiez sur les réseaux sociaux ne reste jamais dans le domaine du privé, et ce, même si vos paramètres de confidentialité sont très serrés. En effet, plusieurs facteurs peuvent faire bouger cette frontière de confidentialité que vous avez décidé d’établir. Ce qui fait que vos propos, même si vous les croyez sécurisés, peuvent venir aux oreilles ou tomber sous les yeux de gens qui ne les apprécieraient pas… Poursuivre la lecture « Attention, Facebook pourrait vous faire perdre votre emploi »

Gestionnaire! 10 compétences essentielles!

Compétences essentielles gestionnaire leader managerGestionnaire à la recherche du succès, du bonheur, du plaisir, de la joie de vivre? Vous avez tout intérêt à développer ces compétences-ci…

Question de profiter pleinement du temps passé au travail et, par extension, de celui passé à la maison, l’être humain a tout intérêt à développer certaines compétences. Voici 10 compétences qui valent vraiment la peine d’être acquises. Poursuivre la lecture « Gestionnaire! 10 compétences essentielles! »

6 clés pour démontrer un bon esprit d’équipe

Mécaniciens esprit d'équipe

Il s’agit d’un incontournable, pour réussir dans la vie professionnelle, il faut être capable de démontrer un bon esprit d’équipe. Avez-vous ce qu’il faut? Pour le savoir, lisez ceci.

Toutes les entreprises sont fondées et fonctionnent grâce aux efforts des membres d’une équipe travaillant tous dans la même direction. Et les entreprises qui réussissent le mieux sont celles dont l’équipe de travail est composée de joueurs partageant le même objectif. Chaque employé peut avoir un grand impact sur l’ensemble du groupe et, par extension, sur le bon fonctionnement de l’entreprise.

La bonne nouvelle est que tout le monde peut devenir un bon joueur d’équipe. Voici six moyens d’y arriver selon Undercover Recruiteur. Poursuivre la lecture « 6 clés pour démontrer un bon esprit d’équipe »