Employeur de choix chez les concessionnaires : Reconnaître l’excellence

Jeff Doran, président, Corporate Culture and Employer of Choice and Recognition (CCEOC)
Jeff Doran, président, Corporate Culture and Employer of Choice and Recognition (CCEOC)

Des prix pour rendre hommage aux concessions qui investissent systématiquement dans leur capital humain.

Une importante annonce a été faite plus tôt en 2024 concernant un nouveau partenariat entre Autosphere Media et le programme de prix pour l’Employeur de choix chez les concessionnaires.

Créé par le Corporate Culture and Employer of Choice Recognition (CCEOC), le prix Employeur de choix chez les concessionnaires au Canada constitue un accomplissement de taille pour une organisation de vente au détail de véhicules qui le remporte. Il représente une occasion de mettre en lumière les efforts déployés par les concessionnaires automobiles pour créer une organisation vibrante et dynamique qui investit dans son capital humain et qui offre un service de haut niveau. Poursuivre la lecture « Employeur de choix chez les concessionnaires : Reconnaître l’excellence »

Mécaniciens en machinerie lourde, ce poste est pour vous !

Un emploi garanti à l’année, un bon salaire, des assurances, des horaires flexibles, des bonis et une ambiance conviviale. Que demander de plus?

L’entreprise Sables Collette Ltée, établie depuis 1978 à Saint-Roch-de-Richelieu, en Montérégie, souhaite embaucher un mécanicien d’expérience en machinerie lourde qui soit capable de poser des diagnostics, d’entretenir et de réparer des équipements liés à la production et à la distribution de sable, ainsi qu’au service de déneigement.

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Un technicien automobile recherché à Matane!

Selon l’expérience du technicien, le salaire pourrait être très négociable… et il y a une prime de déménagement!

Le concessionnaire Matane Hyundai cherche à embaucher un technicien certifié d’expérience, « entre 7 et 25 ans d’expérience », spécifie le directeur général de la concession Yves Ross

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Employeur de la semaine : Midas St-Hubert

Midas St-Hubert recherche un mécanicien expérimenté.

Urgent : on veut un mécanicien touche-à-tout et autonome pour « demain matin»!

À St-Hubert, Midas peut compter sur une jeune équipe de six mécaniciens et deux aviseurs âgés de 20 à 42 ans. Si l’ambiance est particulièrement bonne et que l’équipe a du plaisir, Midas a tout de même un besoin urgent : un mécanicien d’expérience.

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Conseiller technique recherché à Montréal pour du long terme!

Avec Dubé Pneu et Mécanique, on ne parle pas d’une histoire d’un soir. On parle d’avancement… et de relève!

Un salaire fixe, et une grande opportunité d’avancement. C’est ce qu’offre Dubé Pneu et Mécanique à son futur conseiller technique, et à Montréal qui plus est. 

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