Gérant.e de service

Opportunité d’évolution vers un poste de direction.

Une entreprise bien établie dans le domaine automobile est actuellement à la recherche d’un.e gérant.e de service expérimenté.e afin de soutenir les opérations de son centre-auto et contribuer activement à son développement.

Nous recherchons une personne mobilisatrice, autonome et orientée vers les résultats, capable d’assurer un leadership positif auprès de l’équipe technique et d’offrir un excellent soutien opérationnel au quotidien.

Cette opportunité s’adresse à un candidat possédant une solide expérience en service après-vente automobile et désirant évoluer vers un rôle de direction à moyen terme.

Principales responsabilités :

    • Superviser les opérations quotidiennes du département de service;
    • Soutenir, encadrer et mobiliser l’équipe de techniciens et de conseillers;
    • Assurer une expérience client professionnelle et efficace;
    • Participer à l’optimisation des processus et à l’amélioration continue des opérations;
    • Veiller à la productivité, à la rentabilité et au respect des standards de qualité;
    • Collaborer étroitement avec la direction afin d’assurer la stabilité et la croissance du département;
    • Intervenir rapidement et efficacement lors de situations opérationnelles ou de périodes plus achalandées;
    • Participer activement au maintien d’un environnement de travail positif et structuré.

Profil recherché :

    • Expérience significative en gestion de service après-vente automobile;
    • Leadership naturel et excellente capacité à mobiliser une équipe;
    • Bonne gestion des priorités et capacité à travailler sous pression;
    • Approche terrain et attitude proactive;
    • Excellentes aptitudes en communication et en résolution de problèmes;
    • Capacité à évoluer vers un poste de directeur de service;
    • Disponibilité du lundi au vendredi avec flexibilité occasionnelle lors de périodes plus occupées.

Ce que nous offrons :

    • Salaire de départ d’environ 80 000 $ par année;
    • Possibilité d’évolution rapide vers un poste de direction;
    • Bonification possible selon l’expérience et le profil du candidat;
    • Assurances collectives accessibles dès l’entrée en poste;
    • Programme de partage des profits après un an de service continu;
    • Environnement stimulant offrant autonomie et défis professionnels;
    • Opportunité de jouer un rôle clé dans le développement et la performance du département.

Toutes les candidatures seront traitées de façon strictement confidentielle.

Veuillez transmettre votre candidature via Auto-jobs.ca ou au scorriveau@auto-jobs.ca.