Offre d’emploi et transparence salariale font-ils bon ménage?
Par Sophie Senneville
Se faire discret concernant les possibilités salariales offertes chez un employeur est fréquent. Sur le site d’Auto-jobs.ca cette situation se manifeste sur 80% des offres d’emploi affichées.
En général, les employeurs vont indiquer l’une des mentions suivantes :
- Salaire à discuter
- Salaire compétitif, très compétitif
- Plan de rémunération convainquant
- Selon expérience
Les motivations sont nombreuses.
- Préserver l’échelle salariale discrète laissant ainsi la porte ouverte aux chercheurs d’emploi moins demandant en termes de rémunération.
- Évaluer le salaire selon le candidat. Certains employeurs demeurent très ouverts sur l’enveloppe salariale si le bon candidat se présente et que la rentabilité du salaire est palpable.
- Craindre de ne pas pouvoir intéresser les chercheurs d’emploi sachant que le salaire offert n’est pas compétitif.
- N’avoir aucune idée du salaire à offrir.
Bien que toutes ces motivations peuvent être pertinentes, il faut garder en tête que même si les chercheurs d’emploi recherchent un emploi valorisant, ils sont également intéressés par les conditions de travail, les avantages sociaux et…. Le salaire! N’hésitez pas à indiquer ce dernier à votre (vos) offre (s) d’emploi, surtout si un ou plusieurs des points suivants vous concernent:
- Vous offrez un salaire au-dessus de la moyenne
- Vous avez une échelle salariale pouvant attirer les candidats les plus expérimentés
- Vous offrez de nombreux autres avantages (rémunération indirecte)
- Vous souhaitez attirer, seuls, les candidats intéressés par ce que vous offrez
- Vous offrez un plan de rémunération élevé (souvent relié aux postes en vente) incluant bonifications et commissions.
En résumé, seules vos motivations sont importantes parce qu’elles sont rattachées aux besoins de discrétion ou d’ouverture de votre entreprise. N’hésitez pas à questionner vos motivations et à vous assurez qu’elles sont toujours pertinentes et propices aux attentes reliées aux résultats souhaités.
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